“Anteeksi” on ihan oikea taikasana. Se voi oikeasti muuttaa jotakin. Se voi korjata, syventää ja avata uusia mahdollisuuksia. Se voi olla riidan toivottu lopputulos, joka vapauttaa. Kyky pyytää anteeksi kertoo hyvistä vuorovaikutustaidoista. … Lue lisää
Kirjoittaja: Jukka Vänskä
Olen sovittelija ja pastori, jolla on monipuolinen ammattikokemus ihmiselämästä ja sen erityisistä haasteista mm. vankila- ja parisuhdetyön kautta. Viime vuosina olen työskennellyt papintyön ohessa työyhteisösovittelijana ja vuorovaikutusvalmentajana. Työssäni Riihimäen vankilassa kohtaan ihmissuhde-, väkivalta- ja päihdehaasteiden lisäksi uskonnollisen radikalismin asiantuntijakysymyksiä. Vaikeidenkin tunteiden ja elämäntarinoiden kohdalla uskon yhteyden avaavan mahdollisuuksia hyvään elämään. Rauha on päämäärä, jonka saavuttamiseksi tarvitaan tahtoa ja luottamusta.
Kolme vinkkiä, joiden avulla voit ratkaista riidan
Oletko asemassa, jossa joudut selvittämään riitoja? Ainakin esihenkilöt, opettajat ja johtajat joutuvat ajoittain sovittelemaan riitatilanteita. Haluan jakaa kolme vinkkiä, joiden uskon auttavan sinua konfliktien selvittelyssä. 1. vinkki: Keskity siihen, mitä ei voi … Lue lisää
Miten suhtaudut mokaamiseen? – Näin se voi vaikuttaa onnistumiseesi jatkossa
“Me haluamme onnistua.” Haluan säilyttää tämän uskon haastavissakin tilanteissa. Ajattelen, että mielikuvana se on vahva ja auttaa eteenpäin. Onnistuminen voi toki olla vaikeaa, jos epäonnistumiset raahataan valokeilaan. Yllättävän usein olen kohdannut työkulttuuria, … Lue lisää
Uskotko, että kostamalla voi tasata välit? – Tästä syystä ei ehkä kannattaisi
“Jos minua kohdellaan väärin, annan samalla mitalla takaisin!” Olen kuullut tämän ajatuksen sovittelutilanteissa monta kertaa muodossa tai toisessa. Kosto on inhimillistä mutta se on raskas elämänkumppani. Se ylläpitää monia konflikteja ja aiheuttaa … Lue lisää
3 olennaista kysymystä riidassa – Näin riidasta voi tulla hyvä kokemus
Kaikissa riidoissa on niin monta ulottuvuutta, että varmasti toimivia yleisohjeita on vaikea tarjota. Kuitenkin jo muutaman hyvän kysymyksen avulla kuka tahansa voi päästä riidassaan siihen pisteeseen, jossa tilanne alkaa avautua ja … Lue lisää